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G9 Schulung des Verwaltungspersonals in bereichsübergreifenden Themenbereichen

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Knowledge & Awarness Political Commitment Organisation Perceived Costs & Benefits Social & Environmental Justice
Beschreibung

Personalentwicklung und Training in bereichsübergreifenden Fragestellungen ist ein wesentlicher Bestandteil einer lernenden Organisation. Schulungen fördern den Wissenstransfer, steigern die Innovationskraft der Mitarbeiter und verbessern die Effizienz.

Potential Elements
  • Schulungen und Kompetenzentwicklung, zielgerichtete Prozesse und Methoden (z.B. Co-Kreation, Design Thinking, Stakeholder Engagement, Projektmanagement, Moderation, Kommunikation, etc.)
  • Mentoring-Programme
  • Mitarbeiteraustausch zwischen Abteilungen und Kommunen
  • Exkursionen in andere Städte